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Vol. 10 Núm. 3 (1995): 30, septiembre-diciembre
Artículos

Inestabilidad y volatilidad en el empleo de la fuerza de trabajo fronteriza

Publicado 1995-09-01

Palabras clave

  • empleo,
  • fuerza de trabajo,
  • mercados laborales,
  • movilidad laboral,
  • Frontera Norte

Cómo citar

Cruz Piñeiro, R. (1995). Inestabilidad y volatilidad en el empleo de la fuerza de trabajo fronteriza. Estudios Demográficos Y Urbanos, 10(3), 523–544. https://doi.org/10.24201/edu.v10i3.953
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Resumen

En los mercados laborales de las áreas urbanas de México existe una gran interacción entre los empleos y los individuos. La movilidad de las personas en lo que se refiere a sus entradas y salidas del mercado de trabajo representa el movimiento laboral más general que puede realizar la población activa. El trabajo tiene como objetivo principal el estudio de la inestabilidad en la participación económica mediante el análisis de las entradas y salidas de la fuerza de trabajo del mercado laboral. Para ello se propone primero una metodología para el análisis de movilidad laboral en los merados de trabajo urbanos, tomando como base la Encuesta Nacional de Empleo Urbano (ENEU). En segundo lugar se estudia la inestabilidad en la participación económica, sugiriendo el uso de la volatilidad en el empleo y, por último, se analizan algunas de los principales características de la fuerza de trabajo inestable. Con la información de la ENEU es posible llevar a cabo estudios de tipo longitudinal, aunque en un periodo corto. Finalmente se concluye que existe una alta proporción de fuerza de trabajo femenina que labora de manera intermitente en los mercados de trabajo y que son mujeres jóvenes o mayores de 40 años, casadas o unidas.